นโยบายการจัดหางาน

1. นักศึกษาทุกคนที่จบตามหลักสูตรของโรงเรียน จะได้รับการจัดหางานในสถานประกอบการธุรกิจสุขภาพให้ทำทุกคน 100 %  
2. อัตราการการได้งานทำต้องไม่น้อยกว่า   99 %  ต่อรุ่น
3. มีศูนย์รับผิดชอบ  เรื่องการจัดหางานและการฝึกงานของนักศึกษา  เป็นหน่วยงานเฉพาะ
4. นักศึกษาสามารถร้องขอให้โรงเรียนจัดหางานให้ใหม่   หากไม่สามารถปฏิบัติงานในที่แรกได้  ภายใน  6   เดือน
5. การจัดหางานให้นักศึกษา  จะเปิดโอกาสให้นักศึกษาได้มีส่วนเลือก สถานประกอบการที่ตนเองสนใจด้วย
6. โรงเรียนจะให้บริการข้อมูลตำแหน่งงานว่าง  ให้กับนักศึกษาศิษย์เก่าทุกคนตลอดไป
7. การจัดหางานให้นักศึกษา โรงเรียนจะมีการคัดเลือกสถานประกอบการที่เหมาะสม  ถูกต้องตามกฎหมาย  สวัสดิการดี  และมีความมั่นคงก้าวหน้า
8. ส่งเสริมนักศึกษาที่มีความตั้งใจ  และเจตจำนงที่จะกลับไปทำงานในพื้นที่ภูมิลำเนาของตนเอง  โดยจัดหางานในท้องถิ่นให้ทำ
9. ส่งเสริมให้นักศึกษารู้จัก  ต่อยอดการเรียนรู้ให้สู่ระดับที่สูงขึ้น  โดยควบคู่กับการทำงาน
10. ส่งเสริมให้นักศึกษา นำปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงมาใช้ในชีวิตการทำงาน

• เบญจรักษ์มีศูนย์จัดหางานให้กับนักศึกษาหลังเรียนจบ
• เบญจรักษ์ ประกันงาน 100 % ให้ผู้จบตามหลักสูตรทุกคน
• เบญจรักษ์ ประสานข้อมูล ตำแหน่งงานว่างให้กับศิษย์เก่าตลอดชีวิต

แนะนำวิธีการสมัครงานให้กับนักศึกษา

6.   เดินทางไปสมัคร ควรจะไปในช่วงเวลา  9.00  -  11.00  น.  หรือ  13.30 -  15.30 น.
7.  เอกสารควรจะเรียบร้อย  ไม่ยับยู่ยี่  หรือเปียกน้ำ ( เอกสารเรียบร้อยแสดงถึงนิสัยที่ดีของผู้สมัคร)
8.  เขียนใบสมัครให้ชัดเจน   อ่านง่าย  ข้อมูลครบถ้วน
9.  เตรียมปากกา  น้ำยาลบคำผิด  ไปให้พร้อม
10. แต่งกายให้สุภาพ   เรียบร้อย  ควรสวมเครื่องแบบ

	download รายชื่อ ร.พ.ทั่วประเทศ
	downloadข้อเปรียบเทียบเบญจรักษ์ กับ มหาวิทยาลัย